Psychologue (H/F) – Maison d’Accueil Spécialisée Les Rutènes

VOTRE MISSION

En lien avec l’encadrement, le psychologue fait partie intégrante de l’équipe de soin.

• Il contribue à la définition et à la mise en œuvre des projets personnalisés en articulation avec les autres professionnels de l’équipe ;
• Il veille à garantir la prise en compte de la vie psychique afin de promouvoir l’autonomie de la personne ;
• Il suscite et/ou entreprend un travail clinique visant les problématiques des résidents ;
• Il apporte des éléments de compréhension susceptibles d’aider l’équipe à prendre des décisions (la liberté d’aller et venir pour les résidents, la sexualité, la gestion de troubles du comportement (comportements régressifs, agressivité…) ;
• Il participe dans le cadre de ses fonctions à la vie institutionnelle et à la démarche qualité.

Les activités

• Effectuer les recueils d’informations et analyser des demandes (création d’un dossier patient) ;
• Mettre en œuvre les premiers stades d’écoute et de soutien ;
• Réaliser des entretiens cliniques individuels d’approche, d’évaluation, de soutien, de suivi ;
• Réaliser des activités de type groupe de parole ;
• Mettre en place des outils de prise en charge individuelle et/ou collectif à destination de l’équipe pluridisciplinaire ;
• Travailler en équipe sur le projet personnalisé, participe à sa mise en place, à son évaluation ;
• Apporter un soutien face à la souffrance et au deuil ;
• Réaliser des écrits cliniques ;
• Effectuer un travail d’analyse et de synthèse (concernant une situation ou une personne) ; ;
• Participer aux réunions et formations institutionnelles ;
• S’impliquer dans l’élaboration de divers projets : projet d’établissement, groupes de travail … ;
• Participer à la démarche Qualité de la structure.

VOTRE PROFIL

Débutant accepté

Diplôme de Psychologue clinicien

Capacité d’analyse, d’organisation, de prise de décision, sens des responsabilités ;
Sens du travail en équipe pluridisciplinaire ;
Capacité pédagogique ;
Autonomie, adaptabilité, disponibilité ;
Une expérience dans le milieu social ou auprès de personnes vulnérables.

VOTRE FUTUR POSTE

Type d’emploi : CDI, temps partiel 50% – Organisation des jours de travail en concertation avec le candidat retenu.
25 jours de congés payés, 21 RTT et 14 jours fériés (au prorata du temps de travail)

Statut : Cadre

Salaire : de 17 090 euros brut annuel à 23 837 euros brut annuel pour un 50% (en fonction de l’ancienneté) + prime annuelle

 Avantages

Mutuelle (gratuité pour les enfants) ;
Prévoyance ;
Compte épargne temps ;
Epargne retraite ;
Reprise d’ancienneté à 100% ;
21 RTT (au prorata du temps de travail) ;
Récupération des fériés sur les jours non travaillés ;
Restauration d’entreprise ;
Comité Social et Economique (bons cadeaux, chèques vacances, participation financière pour les activités sportives de toute la famille, …)